欢迎来到东东文档网!

履行法制建设第一责任人述职报告(素材版)word精品模板

文章来源:网友投稿 时间:2022-04-17 08:40:01

下面是小编为大家整理的履行法制建设第一责任人述职报告(素材版)word精品模板,供大家参考。

履行法制建设第一责任人述职报告(素材版)word精品模板

履行法制建设第一责任人述职报告(素材版)

素材1党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单

第一条为认真贯彻落实党中央关于全面依法治国和市委全面推进法治政

府建设的决策部署,推动党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责,结合我局实际,制定本实施细则。

第二条党政主要负责人履行推进法治建设责任人职责,必须坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,坚持宪法法律至上,反对以言代法、依权压法、徇私枉法;坚持统筹协调,做到依法治国、依法执政、依法行政共同推进,法治国家、法治政府、法治社会一体建设;坚持权责一致,确保有权必有责、有责要担当、失责必追究;坚持以身作则、以上率下,带着尊法学法守法用法。

第三条党政主要负责人作为推进法治建设第一责任人,应当切实履行法治政府建设重要组织者、推动者和实践职责,贯彻落实党中央、省委、市委关于法治建设的决策部署,统筹推进依法决策、科学立法、法律监督、严格执法、公正司法、全民守法和法治队伍建设,自觉运用法治思维和法治方式推进全面深化改革、促进经济社会发展、妥善化解矛盾纠纷、维护社会大局稳定,对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办,把本单位各项工作纳入法治化轨道。

第四条党组主要负责人在推进法治建设中应当履行以下主要职责:

(一)充分发挥党组在推进本单位法治建设中的领导核心作用。每季度听取一次法治建设工作情况汇报,每半年召开一次法治建设工作会议,及时研究解决有关重大问题;将法治建设纳入本单位发展总体规划和年度工作计划,与党建工作同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩;充分发挥法治建设领导小组及其办公室领导、组织、指导、督办、检查法治建设工作的职能作用,统筹推进本单位法治建设。

(二)坚持依法治国与制度治党、依规治党统筹推进、一体建设。认真贯彻落实《中共中央关于加强党内法规制度建设的意见》,加强党内法规制度建设,科学制定党内法规和规范性文件工作规划和年度计划,健全完善党内法规制度制定工作机制;提高党内法规制度执行力,定期开展党内法规评价和落实情况督查检查。

(三)健全完善党组织学法用法制度。每季度开展一次法治专题辅导课,严格落实党组织依法依规决策制度;推进党组织法律顾问和相关制度落实完善,将合法合规性审查作为党组织文件,重大决策出台的必经程序。

(四)督促领导班子其他成员依法行使职权,不得违规干预司法活动、插手

具体案件处理。

(五)坚持重视法治素养和法治能力的先人用人导向。健全完善相同条件下优先提拔使用法治素养好、依法办事能力强的干部工作制度和机制;加强领导班子建设和法治工作队伍建设,突出政治标准,注重选拔善于运用法治思维和法治方式推动工作的领导干部。

(六)深入推进法治宣传教育。创新普法形式,健全社会组织参与普法的机制和渠道,推动全社会形成深厚法治氛围;加强社会主义法治文化建设,进一步把社会主义核心价值观融入法治建设,把法治文化元素融入环卫规划设计,加强基层法治文化阵地建设。

(七)大力开展多层次多领域法治创建活动。科学制定法治创建标准,形成以法治单位创建为目标,以法治单位创建为抓手的法治创建体系。

第六条行政主要负责人在推进法治建设中应当履行以下主要职责:

(一)加强对本单位法治政府建设的组织领导。制定法治单位建设工作规划和年度工作计划,每半年听取一次法治政府建设工作汇报,及时研究解决法治政府建设有关重大问题;加强法治建设专兼人员建设,打造高素质的法治建设专业队伍。

(二)严格执行重大行政决策法定程序。落实重大行政决策听证制度,实行重大行政决策终身责任追究制度及责任倒查机制;全面落实法律顾问制度;依法制定规范性文件,并将规范性文件纳入备案审查范围;全面推进政务公开。

(三)推进行政职能转变。推动严格规范公正文明执法,建立健全并细化量化自由裁量权基准,完善执法程序,规范执法过程,强化对行政执法活动的全过程监督,全面落实行政执法责任制,积极推进行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度,加强行政执法保障。

(四)督促领导班子其他成员依法行政。推进完善单位内部层级监督和专门监督,加强对内部权力制约;全面落实权力清单、责任清单、负面清单、收费清单制度,消除权力设租寻租空间,纠正行政不作为、乱作为、慢作为。

(五)自觉维护司法权威。带着落实行政机关负责人出庭应诉规定,亲自出庭应诉并督促领导班子其他成员出庭应诉,建立定期通报制度;支持法院依法受理行政案件,尊重并执行法院生效裁判。

(六)开展专题培训。每年举办一期领导干部法治专题培训班,完善学法用法制度,组织实施普法规划,全面落实“谁执法谁普法”责任制。

第七条单位主要负责人应当将履行推进法治建设第一责任人职责情况列入年度述职报告内容,与年终述职述廉一并进行。年初,主要负责人要与各科室、党支部负责人签订责任状,积极推动法治建设责任制落实。

推荐访问:党建文化法制宣传员述职报告 责任人 述职报告 法制建设

本文来源:http://www.wd2050.com/shuzhibaogao/2022/0417/10122.html

推荐内容