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入党积极分子4个季度思想汇报1(范文推荐)

文章来源:网友投稿 时间:2022-08-28 19:10:03

下面是小编为大家整理的入党积极分子4个季度思想汇报1(范文推荐),供大家参考。

入党积极分子4个季度思想汇报1(范文推荐)

 

 2010 年第四季度入党思想汇报

 2010 年在行政服务中心窗口 和后方领导的关心支持下, 以践行“追求精心服务、 铸亮精品工程、 实现精彩人生” 为理念, 深化学习 意识, 端正工作态度, 严格遵照安全生产相关法律法规,自 觉遵守中心各项规定, 结合目 标责任制考核相关要求, 积极工作, 顺利完成了 全年的各项工作任务。

 现将主要工作汇报如下:

 1、 自 觉遵守中心的各项规章制度和工作纪律, 严格执行考核制度, 从未迟到、 无故早退和旷工, 牢固树立服务至上的观念,在坚持原则和秉守法规的前提下, 想企业之所想、 解企业之所急、帮企业之所难, 能在自 己解决的问题绝不向其他同 事推委, 切实做到让企业满意。

 同时前的各项准备。

 2、 政治素质学习 :

 利用 业余时间采取多 种形式, 学习 党的各项路线、 方针和政策, 学习 党的十七届四中全会会议精神, 努力实践“三个代表” 重要思想, 全面落实科学发展观, 积极参加中心全年计划读《智慧书》 活动, 提高个人社会知识面。

 3、 业务素质学习 :

 认真学习 国家安全生产各项行政许可法律、法规和业务知识, 不断提高自 身的业务素质。

 积极参加中心组织的活动, 时刻树立学中干、 干中学意识, 对待办事群众做到“一口 清、 一纸明”。

 4、 坚持“争先创优”:

 一是在日 常工作中把所有行政许可项目 进行了 认真梳理排队, 主动提出 相应该工作举措, 简化审批程序, 缩短办事周期, 提高审批效率。

 对重点项目 实施行政许可全

 程帮办制, 做到特事特办、 快办、 即办和节假日 预约办。

 5、 始终坚持以” 争先进位、 争创一流” 为目 标, 紧紧围绕“学先进、 树形象、 创满意” 工作要求, 积极参加各种争创活动。

 在中心 4—5 月 份双月 考核中, 被评为中心“先进个人”。

 一年来在党组织的关心培养下, 在同 志们的热情帮助下及领导和同 事们的指导下, 我认真学习 、 努力工作、 政治思想觉悟都有了 很大的提高, 个人综合素质, 有了 全面的发展, 但还存在着一些问题和不足, 主要表现为以下几个方面:

 一是服务企业不够深入, 尤其是贴前服务企业的范围和力度不够。

 二是创新意识不强, 上报中心的创新工作举措、 便民举措、 他山之石 不多 。

 在以后的工作中我将继续努力, 不断进取, 争取有更大的突破!

  汇报人:

  二 0 一 0 年十一月 三十日

 2011 年第一季度入党思想汇报 尊敬的党组织:

  经过近一段时间的学习 和党员 同 志的帮助, 本人在思想上积极要求进步, 在工作中向党员 同 志看齐, 对党的认识更加深刻了 。

 现将本人近期思想情况汇报如下:

 第一, 要提高学习 马克思主义理论的自 觉性。

 共产党员 必须懂得:

 理论上的成熟是政治上成熟的基础, 政治上的清醒来源于理论上的坚定。

 只有刻苦学习 马克思主义理论, 才能在复杂多 变的目 标环境中, 在深化改革、 扩大开放、 大力发展市场经济的新形势下,坚定共产主义理想和社会主义信念, 牢记全心全意为人们服务的宗旨, 始终坚持党的基本路线不动摇。

 第二, 要坚持理论联系实际, 学以致用。

 理论联系实际, 是马克思主义一个基本原则。

 必须坚持理论联系实际, 坚持学以致用 , 最重要的是运用 马克思主义的立场、 观点和方法来改造主观世界, 端正自 己的世界观、 人生观、 价值观, 提高为人民谋福利的自 觉性。

 第三, 掌握做好本职工作的知识和本领。

 自 参加工作来, 我以对党的忠诚为源泉, 以对党的热爱为动力, 对工作尽心尽责、 全心全意、 兢兢业业、 一丝不苟。

 当今世界科学技术突飞猛进, 科学技术对社会、 对经济的影响愈来愈大。

 因此, 我们要把学习 科学、文化和业务知识, 掌握做好本职工作的知识和本领, 提高到保持党的先进性的高度来认识, 从而增强学习 科学文化和业务知识的自 觉性和紧迫感。

 一个人要在社会上实现他的人生价值, 必须不断地付出努力, 工作兢兢业业, 为社会创造财富。

 做出 的努力不能是盲目 的, 必须有正确的方向指引 。

 争取加入中国共产党, 在党的领导下, 全心全意为人民服务, 是我明确的人生方向。

 作为一名年轻的行政服务工作者, 我应该有破旧迎新不拘旧矩的魄力,更应该有与时俱进开创进取的精神; 我知道自 己现在在思想上和党建理论知识修养等方面与老党员 相比有一定的差距, 但我会不断向党员 学习 , 坚持学习 , 更加的锻炼我自 己, 树立正确人生, 价值观。

 我也知道, 自 己在很多 的方面存在着缺点, 但我会在党组织的教导下, 在理论知识的不断修养中改正这些缺点。

 在以后的学习 、 工作、 生活中, 我会不断汇报我的所思所想, 希望组织不断教导、 帮助我, 在以后的工作中, 我会继续保持高度的学习热情, 继续持之以恒地学习十七大报告, 继续积极努力地工作!

 汇报人:

  二 0 一一年二月 三十日

 2011 年第二季度入党思想汇报 尊敬的党组织:

 增强争先创优意识, 争创一流业绩, 是中共党员 保持先进性必备的品质, 是全面建设小康社会应有的作风, 能够进一步激发广大党员 干部职工的工作积极性、 主动性、 创造性。

 下面谈谈本人对此项活动的心得体会:

 一、 充分认识争先创优的重要意义。

 争先创优是保持党员 先进性的必然要求。

 中共党员 的先进性, 是中共党员 先锋模范作用 在不同历史时期的集中体现。

 新时期保持中共党员 的先进性就是要坚持理想信念, 坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗; 坚持勤奋学习 , 扎扎实实地提高实践“三个代表” 重要思想的本领; 坚持党的根本宗旨, 始终不渝地做到立党为公, 执政为民。

 表现在实际工作中, 就是要做到时刻有改革创新意识,在做好本职工作的基础上不断创新, 不断改进工作方法, 创造更好的业绩,以实实在在的成效来体现和保持中共党员 的先进性。

 争先创优是敢创一流的勇 气, 是永不懈怠的精神, 也是中共党人勇 往直前优良传统的具体表现。

 争先创优作为一种调动劳动者积极性的有效手段, 是非常具有现实意义的。

 没有争先创优的精神和勇 气, 就不可能创造一流业绩, 就不可能推动经济社会的快速发展。

  党员 是平凡的, 他需要那份默默无闻的贡献和宁静致远的衣钵, 但是党员 也应该是优秀的, 一名合格的党员 应该既拥有丰富的学识, 又能够在平凡中帮助别人, 影响别人。

 所以, 广大党员 干部要深入群众, 及时解决群众最现实、 最关心、 最紧迫的问题, 热心帮助群众解决工作和生活中遇到的实际困难, 让他们切身感受到党和政府的温暖, 进一步密切干群关系,

 为构建和谐的目 标做出自 己最大的努力。

 二、 以积极向上的姿态, 大力发扬争先创优精神。

 争先创优是以“工作争先、 服务争先、 业绩争先” 为目 标, 以培养“学习 优、 作风优、 素质优” 的人事干部队伍为重点的活动。

 争先创优是各项事业兴旺发达的不竭动力。

 要全面建设小康社会, 实现经济社会跨越发展, 广大党员 干部必须始终保持先进性, 大力发扬争先创优精神。

 做为一名行政服务工作者, 更要在平时的工作中做到争先创优, 努力做到以下几点:

 首先, 要立足自 身的实际, 不断提高自 身能力, 全力推动“争优创先”。只有把工作做好了 , 才是对中心和社会负 责的具体表现。

 要做好自 身的工作要求我们不仅要具备优良的政治思想素质, 还必须要有过硬的专业知识。我们一方面要加强自 身的政治理论学习 , 不断提高思想政治素质, 牢固树立全心全意为人民服务的信念; 另 一方面要努力提高自 己的专业素质, 要不断学习 新理论、 发现新情况、 研究新问题、 找出 新方案, 并将研究方案放到实践中去检验, 在实践中不断提高。

 不断地向领导学习 , 向同事学习 ,向社会学习 。

 努力拓宽自 己的专业知识, 培养过硬的业务能力, 并将所学知识有效应用 到自 身的工作中去。

 其次, 要有新的观念。

 观念是行动的先导, 面对新形势、 新任务, 我们应该站在全局发展的战略高度, 使我们的思想观念与时俱进, 紧跟时代前进的步伐。

 坚持解放思想, 实事求是, 与时俱进, 把思想认识从那些不合时宜的观念、 做法的束缚中解放出 来, 时刻严格要求自 己, 努力克服安于现状、 因循守旧的思想观念, 始终保持强烈的进取心, 始终走在时代的前列。

 具体来说, 广大党员 干部要经常积极参加一些思想大讨论活动, 不

 断总结各阶段工作中存在的不足, 不断改进落后的、 陈旧的思想观念。

 第三, 要有开拓创新的胆略。

 要勇 于创新, 不断增强创新意识, 挖掘创新潜能; 要勇 于面对现实, 敢于解决问题, 要冲破思想的僵化和墨守成规的束缚, 树立敢为人先的胆略、 开拓创新的意识。

 广大党员 干部要不断解放思想, 在自 己的岗 位上改进工作方式, 用新思路、 新举措开辟新道路,发挥创新才干, 以取得工作的新成果。

 第四, 要有良好的精神状态。

 精神状态十分重要, 有了 昂扬向上的精神状态, 才能突破瓶颈、 破解难题。

 作为一名党员 干部更要激励自 己不满足现状, 始终保持蓬勃朝气、 自 强不息的意识, 保持奋发进取的精神状态,保持锲而不舍、 创优争先的劲头。

 这样才能鼓舞人心、 才能做出 一流的业绩, 促进企业更好的发展。

 争先创优, 其实争创的就是对工作的一份激情和干劲, 虽然我现在是行政服务中心的一名 普通办事人员 , 但我应该以饱满的激情迎接每一天的工作, 做到塌实肯干、 艰苦奋斗、 百折不挠, 不断提高工作水平, 争创一流业绩, 在平凡的岗 位上做出不平凡的成绩!

  汇报人:

  二 0 一一年五月 十日

  消防基础知识

 第一节 建筑材料的燃烧性能及分级 在建筑物中使用的材料统称为建筑材料。

 建筑材料的燃烧性能是指其燃烧或遇火时所发生的一切物理和化学变化,这项性能由材料表面的着火性和火焰传播性、 发热、 发烟、 炭化、 失重, 以及毒性生成物的产生等特性来衡量。

 我国国家标准 GB8624-97 将建筑材料的燃烧性能分为以下几种等级。

 A 级:

 不燃性建筑材料 B1 级:

 难燃性建筑材料 B2 级:

 可燃性建筑材料 B3 级:

 易燃性建筑材料

 第二节 建筑构件的燃烧性能及耐火极限 一、 建筑构件的燃烧性能

 建筑物是由建筑构件组成的, 诸如基础、 墙壁、 柱、 梁、 板、 屋顶、 楼梯等。

 建筑构件是由建筑材料构成, 其燃烧性能取决于所使用建筑材料的燃烧性能, 我国将建筑构件的燃烧性能分为三类:

 1. 不燃烧体(非燃烧体)

 金属、 砖、 石、 混凝土等不燃性材料制成的构件, 称为不燃烧体(以前也称非燃烧体)。

 这种构件在空气中遇明火或高温作用下不起火、 不微燃、 不炭化。

 如砖墙、 钢屋架、 钢筋混凝土梁等构件都属于非燃烧体, 常被用作承重构件。

 2. 难燃烧体 用难燃性材料制成的构件或用可燃材料制成而用不燃性材料作保护层制成的构件。

 其在空气中遇明火或在高温作用下难起火、 难微燃、 难炭化, 且当火源移开后燃烧和微燃立即停止。

 3. 燃烧体 用可燃性材料制成的构件。

 这种构件在空气中遇明火或在高温作用下会立即起火或发生微燃, 而且当火源移开后, 仍继续保持燃烧或微燃。

 如木柱、 木屋架、 木梁、 木楼梯、 木搁栅、 纤维板吊顶等构件都属燃烧体构件。

 二、 建筑构件的耐火极限 1. 时间--温度标准曲线 建筑物发生火灾时其内的温度是随着时间变化的, 分别取时间和温度作为横、 纵坐标, 即可绘制出火灾过程中的时间--温度曲线。

 在实际的火灾中, 每一起火灾的时间--温度曲线是各不相同的, 但为了对建筑构件进行耐火实验, 进而对其耐火极限进行度量, 必须人为规定一种能反映、 模拟一般火灾规律的标准温升条件, 把它绘制成曲线就称为时间--温度标准曲线。

 2. 耐火极限的概念 对任一建筑构件按时间--温度标准曲线进行耐火实验, 从受到火的作用时起, 到失去支持能力或完整性被破坏或失去隔热作用时止的这段时间称为耐火极限, 以小时表示。

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