下面是小编为大家整理的2013年纪检工作报告,供大家参考。
惩防并举
正风固基 为实现**科学发展提供坚强的纪律保障 ——在中国共产党东胜区**镇第二次代表大会 第二次年会上的工作报告
**（ 2013 年 3 月 14 日 ）
各位代表、 同志们：
我受中共**镇纪律检查委员 会的委托， 向大会做报告， 请予审议。
一、 2012 年工作回顾 2012 年， **镇纪检、 监察工作， 在区纪委、 监察局的精心指导下，全面贯彻落实上级会议精神， 明确目 标任务， 狠抓工作落实， 促进了党员 干部廉洁从政。
加强教育和管理， 积极开展了廉政文化宣传教育和阵地建设。
加强和改进作风建设， 严格执行了 党风廉政建设责任制。扎实开展纠风治乱工作， 认真解决了反腐倡廉中人民群众反映强烈的突出问题。
为**镇的健康发展创造了良好的环境和坚强的纪律基础。
（ 一）
认真落实基层党风廉政责任制， 干部队伍建设进一步加强 我镇从“领导抓” 和“抓领导” 入手， 建立健全了党风廉政建设组织领导机构及责任制， 形成了 镇党委书记亲自 抓， 纪委书记具体管的基层党风廉政建设责任制。
具体工作中坚持“两手抓， 两手都要硬”的方针， 抓好机关干部作风建设， 大力加强思想政治教育， 不断提高业务能力， 切实加强了对党员干部的管理和监督， 发现和纠正了党员
干部在工作中、 生活中出现的纰漏。
采取事前“敲打”、 事中裁判、事后反馈等做法， 做到了 随时提醒、 警钟长鸣。
从而使全镇干部能够始终站在人民群众的立场上， 诚心诚意为人民群众服务。
（ 二）
积极落实“三重一大” 事项， 制度建设不断完善 按照上级纪委要求， 结合我镇实际， 镇纪委在重大决策、 重要干部任免、 重大项目 安排和大额度资金使用方面以创新改革、 转变职能、从严管理为要求， 以规范化、 标准化、 科学化为目 标， 全面推行了 岗位责任制、 服务承诺制、 限时办结制、 首问负责制等制度。
进一步完善了 失职追究制度。
以岗位责任制来明确工作职责， 以承诺制来明确服务要求， 以公示制来推行党务、 政务、 财务公开， 以公开评议制来强化民主监督， 以失职追究制来严肃工作纪律， 逐步形成了 以制度管人、 用制度管事的体制。
严格完善了公车使用制度和公务接待制度，坚持勤俭行政， 反对铺张浪费， 不断降低行政成本。
进一步加强了 对干部职工日 常工作的监督、 检查， 细化量化了 各项考核考评制度和奖惩制度。
通过组织考评、 民意测评和领导评议等多种方式， 对机关干部实施了有效管理和科学考核。
为了全面推动全镇基层组织制度化、规范化和民主化建设， 强化了《村集体财务管理制度》 及《村干部任职和离任经济责任审计制度》 等制度的执行力度， 杜绝了 滥收滥支，坐收坐支， 铺张浪费等不良现象的发生。
（ 三）
突出政务村务公开， 基层民主更加具体 在政务村务公开方面， 成立了政务村务公开领导小组， 规范了 公开内容、 程序和时间， 做到了“三个规范” 。
一是规范了 公开内容。主要将镇、 村的重大决策、 财政收支、 救灾救济款物、 计划生育、 土
地征用等内容作重要公开； 二是规范了 公开程序。
对镇政府领导分工、养老保险办理、 计划生育证件办理等涉及民生的有关事项办理程序建立了 公开栏； 三是规范了 公开时间。
对办事人员 权限， 部门办事程序，与群众密切相关的政策法规等进行长期公开， 对年度工作目 标进展情况、 财务开支情况做到定期公开； 四是深入推行了村民议事制度， 并与“四权四制” 运行机制进行了有效衔接和整合， 在各村（ 社区）
实行 《村民代表大会表决制度》、《财务公开制度》、《财务管理制度》、《村民代表会议制度》、《一述一评两考制度》 等制度的基础上， 开展了 以“议发展、 议村务、 议稳定、 议和谐” 为主题的基层民主建设活动。
（ 四）
加强学习教育， 干部廉洁自 律意识显著提高 通过学习《中国共产党党员 领导干部廉洁从政若干准则》 和《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》， 切实规范了党员 领导干部的廉洁从政行为， 并充实完善了 相应的实施与监督制度。
**镇在贯彻执行廉政准则上， 不断深化， 认真落实了干部收入申报制度， 个人重大事项报告和收受礼品登记上交的规定； 修改并完善了机关公务接待制度， 杜绝公款大吃大喝和参加高消费娱乐活动； 严格执行了 机关公务用车管理制度， 没有发现违规购车和公车私用现象； 镇政府集中深入开展专项治理党员 干部大操大办婚丧喜庆事宜工作； 推行领导干部廉政谈话制度， 增强了 党员 干部廉洁自 律意识。
（ 五）
妥善解决信访案件， 促进社会和谐稳定 镇纪委十分重视信访和查案工作， 不断加大查处力度， 疏通信访渠道， 对上级传批的案件和群众反映的重要线索进行及时查找， 做到了 件件有着落、 事事有回音、 案案有结果。
同时， 我们还认真组织做
好下访工作， 消除各种矛盾隐患， 做到了 情况在一线了解、 决策在一线落实、 问题在一线解决。
（ 六）
加大宣传教育， 廉政文化建设成效显著 以播放《廉政准则》 专题讲座光盘、 播放腐败典型案例等形式，认真组织全体党员 干部集中学习， 加强了 对党员 领导干部反腐倡廉警示的教育。
认真开展廉政文化“六进” 活动， 精心挑选了 一批内容健康向上的先进人物书籍和红色经典影片， 给广大农民传阅、 观看， 大力打造了具有民族特色的廉政文化。
回顾 2012 年工作， 我镇党风廉政建设和反腐败工作取得了 明显成效， 党员 干部廉洁从政的自 觉性普遍提高。
在肯定成绩的同时， 我们也清醒地看到了 在党风廉政建设方面存在着一些薄弱环节， 具体表现在：
监督机制还有待于进一步健全完善； 长效管理机制还有待于进一步健全； 对党员 干部的管理教育还有待于进一步加强等等。
因此我们要认真总结经验， 正确认识和把握反腐败形势， 坚定信心， 真抓实干， 以更加坚决的态度、 更加有力的措施， 努力促进党风、 政风、 行风的不断好转。
从源头上预防， 以反腐倡廉建设新成效取信于民。
二、 2013 年工作重点
2013 年， **镇党风廉政建设和反腐败工作要以党的十八大和上级纪委全会精神及东胜区七届二次党代会年会精神为指导， 以作风建设为主线， 以贯彻落实惩防体系规划为契机， 坚持标本兼治， 综合治理，惩防并举， 注重预防的方针， 围绕中心， 服务大局， 努力开创干部清正， 政府清廉， 政治清明的新局面。
（ 一）
改进作风， 狠抓落实
全镇党员干部要严格落实中央八项新规定及东胜区《关于改进工作作风、 密切联系群众的实施意见》， 大力发扬“查实情， 说实话，办实事， 求实效” 的务实作风， 坚持群众路线， 努力实践为人民服务的宗旨。
改进调查研究， 领导干部要经常深入基层了 解实际情况， 解决群众困难， 切勿走过场， 搞形式主义， 要轻车简从 ， 减少陪同，简化接待， 不安排宴请； 要亲自 撰写调研报告。
改进会风文风， 提高会议实效， 精简文件； 改进工作作风， 着力整治慵懒散漫， 吃拿卡要等不良风气和不作为乱作为现象； 改进生活作风， 纯洁社交圈和生活圈。
严禁大操大办婚丧事宜， 严禁领导干部参加可能影响公正执行公务或用公款支付的高消费活动， 严禁收受礼金、 有价证券、 支付凭证、商业预付卡， 严禁党员干部参与赌博， 严禁酒后驾车。
（ 二）
完善制度， 加强监督 一是进一步完善干部职工考勤、 请销假， 各项考核考评制度和奖惩制度， 加强对职能部门履行职责、 依法行政等情况的监督检查， 坚决纠正有令不行、 有禁不止的行为， 保证政令畅通， 不断提高干部职工的工作积极性。
二是进一步完善党务、 政务、 村务、“三公” 经费公开制度， 规范公开内容、 公开程序、 公开时间， 加强对群众关心的问题和政策落实情况的监督， 坚决避免“一阵风” 现象， 使党务、 政务、 村务公开工作做到规范化、 制度化、 常态化。
三是严肃财经纪律，完善公务接待制度， 严格公车使用制度， 加强对惠农资金、 救灾救济资金等专项资金管理使用情况的专项检查。
坚决贯彻落实上级部门新发布的党政机关和领导干部公务用车配备使用管理办法， 坚持勤俭行政， 反对铺张浪费， 不断降低行政成本。
四是积极落实“三重一大”
事项， 严格执行“6 个一律” 和“10 个不准”。
加强对重点工程、 重大项目 、 重大决策落实情况的监督检查。
（ 三）
加强宣教， 营造氛围 依托党风廉政大宣教工作格局， 着力增强教育的针对性和实效性， 扩大教育的覆盖面。
深化分层分岗教育活动， 通过举办岗位培训班等形式 ， 有针对性的开展廉政教育， 提高廉政风险防范意识。
认真组织开展以领导干部为重点的反腐倡廉教育和群众路线教育。
认真组织开展勤廉兼优先进典型宣传和警示教育活动。
巩固廉政文化教育大院建设成果， 充分发挥教育功能。
开展廉政文化“六进” 活动， 不断扩大廉政文化的影响面和教育面。
（ 四）
切实加强案件查办， 提高办案综合效果 围绕“常教育防发案、 常提醒少发案、 办小案控大案” 的总体要求， 切实加大办案工作力度。
严肃查办发生在项目 工程建设、 征地拆迁、 土地流转等领域利益分配中严重损害群众利益的案件； 严肃查办党员 干部违反政治纪律、 失职渎职以及影响经济发展环境的案件。
加强纪检监察信访举报工作， 畅通和规范网络举报渠道， 定期做好信访举报工作情况分析， 充分发挥预警机制的作用。
有效借助联合督查组工作模式， 加大案件互审互查力度， 提升办案整体水平。
加强典型案件的剖析， 利用身边典型案件开展警示教育， 起到查处一个教育一片的作用， 进一步增强案件查办的政治、 社会和法纪效果。
（ 五）
加强效能建设， 规范权力运行 坚持以高标准、 严要求强力推进效能建设。
加大调研走访、 民主
评议、 明查暗访、 专项督查力度。
严格落实首问负责制、 限时办结制、责任追究制。
以深化民主考评活动为契机， 强化机关效能监察， 通过诫勉谈话、 惩戒、 问责等措施， 加大治慵治懒治散力度， 严肃处理不作为、 慢作为、 乱作为等问题。
要进一步推进政务服务网上公开透明运行工作， 不断拓展公开内容、 规范公开程序、 创新公开形式、 健全公开机制， 推进规范运行； 继续深入推进廉政风险防控， 并将此项工作延伸到村、 社区， 建立健全廉政风险防控管理运行机制、 监督制约机制和预警纠正机制， 积极构建权责清晰、 流程规范、 风险明确、 制度管用、 预警及时的廉政风险防控体系， 最大限度地减少腐败问题的发生。
（ 六）
明确责任机制， 加强自 身建设 坚决落实中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》， 坚持和完善党委统一领导、 党政齐抓共管、 纪委组织协调、 部门各司其职依靠群众支持的反腐败工作机制。
明确责任主体， 细化责任目 标， 形成层层抓落实的工作局面。
全镇干部要与党政负责人一起做好重要工作的部署， 重大问题的解决。
对落实不到位的事和人要予以追究， 坚决维护责任制的严肃性。
镇纪委要把加强纪检监察干部队伍建设放在突出的位置， 切实加强思想、 组织、 作风建设， 努力打造一支忠诚可靠、 服务人民、 秉公执纪、 业务过硬的纪检监察干部队伍。
组织纪检监察干部深入基层调查研究， 不断提高政治素养和履职水平； 深入推进内部管理监督机制建设， 强化执纪者要更严格地守纪、 监督者要更自 觉地接受监督的意
识， 努力在提高自 身能力素质上有新提升。
同志们， 推进反腐倡廉建设、 服务科学发展、 加快实现城乡统筹发展， 任务艰巨， 使命光荣。
让我们在区纪委和镇党委的坚强领导下，坚持从严治党的方针， 开拓创新、 锐意进取、 真抓实干， 以高度的政治责任感和历史使命感， 振奋精神， 坚定信心， 为进一步开创纪检工作新局面， 为促进我镇经济社会科学发展做出新的更大的贡献！
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