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一岗双责情况汇报.doc

文章来源:网友投稿 时间:2022-09-17 09:30:03

下面是小编为大家整理的一岗双责情况汇报.doc,供大家参考。

一岗双责情况汇报.doc

 

 一岗双责情况汇报 XX 年,是实施“十一五”规划的第一年,又是区、乡镇党委集中换届年。一年来,在市委、市政府和市纪委的正确领导下,我能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中央、省、市有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,主动发挥表率作用,团结带领区委一班人,全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现涵 炯 江经济社会又好又快发展。下面,我简要汇报一下履行“ 鸸 一岗双责”的情况:

 一、履行“一岗双责”情况 作为  区委党风廉政建设的第一责任人,一年来,我切实把抓好 积 党风廉政建设放在重中之重的位置,把反腐倡廉工作融入  经济、政治、文化、社会建设和党的建设之中,与经济社 蛾 会发展同部署,同落实,同检查,同考核,进一步强化责 任意识,强化干部工作,强化表率作用,有效推进全区党 徇 风廉政建设和反腐败各项工作深入开展,实现了“十一五 觯 ”规划的良好开局。

 (一)强化责任意识,切实抓好党 テ 风廉政建设。

 一是抓好制度建设。新一届区委常委会的 遽 第一个民主生活会前,组织常委们集中两天时间到闽中司  令部旧址进行封闭式学习,强化遵守《党章》、《地方党 概 委工作条例》等党内

 规章条例意识,健全民主集中制,完 躏 善议事规则,规范民主科学决策程序。年初及时调整充实 蚯 领导小组,下达党风廉政建设责任状,细化分解各项任务 椠 。定期召开形势分析会、情况通报会、落实反馈会、工作 乃 碰头会等,及时研究、协调、检查、部署党风廉政建设与 缡 反腐败的各项工作。及时召开党政联席会、区委常委会, 日 对事关全区发展的重大项目、重大决策、重大举措等,进 翘 行集体民主科学决策。带头执行干部住区住镇住村、公车  使用管理等制度规定,大力支持纪检监察、执纪执法部门 凹 开展工作,着力构建好党委统一领导、党政齐抓共管、纪  委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与的领导体 J 制和工作机制。

 二是抓好思想教育。切实抓好区委常委 鹩 会和中心组的理论学习,组织区委常委会学好党章,带头 禅 作《学习、遵守、贯彻、维护党章,是涵江实现又好又快 卟 发展的坚强保证》的辅导讲座,大力弘扬理论联系实际的 蜾 学风,坚持勤奋学习,建设学习型组织。始终注重抓好“ 丿 一把手”教育工程,逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重 鹆 要性,教育大家要牢记“两个务必”,艰苦奋斗,勤俭节 砬 约。每年春节前都组织区五套班子领导签署廉政承诺书, 眩 喊响“全区党风廉政建设向区委看齐、向我看齐”的承诺 粱 。大力倡导廉政文化建设,每年元旦都组织举办廉政晚会 峒 ,倡导开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动,形成持 栲 久浓厚的廉政文化氛围。

 三是抓好作风建设。从促进科 帮 学发展、构建和谐社会、提高党的执政能力和保持发展党 荒 的先进性的高度,认识抓好领导干部作风建设的重要性, 盔 常抓不懈,树好榜样。一年里有一半以上的时间,深入重  点项目、工厂企业、乡间地头,了解民意,掌握民情,调 瓠 研第一手情况,现场办公解决了重点建设项目、道路建设 丸 、规模企业发展、为民办实事项目等一批热点难点问题。

 F 亲自牵线搭桥,与中西部贫困县结为友好县区,选派干部 记 挂职锻炼,促进双方的劳务协作,为企业引进外地员工, 蹉 解决劳动力短缺问题。坚持心系群众,在思想感情上贴近 坜 人民群众,下大力气解决好群众反映强烈的突出问题,切 毁 实关心困难群众生产生活,多办顺应民意、化解民忧、为 搦 民谋利的实事,切实重视纠正损害群众利益不正之风工作  ,及时处理群众来信来访,共批示办理群众来信来访24 暮 8 件次,有效促进了全区干部改进作风,提高了服务发展 龈的效率,取得了全年完成地区生产总值亿元,比增%;完 捧 成财政收入亿元,比增 %;新增规模以上企业 39 家, 募 实现产值亿元,比增%;实际利用外资 15360 万美元 欣 ,比增 34%的良好成绩。

 四是全力支持抓好纪检监察  工作。按照省、市纪委的要求,配备好纪委领导班子,及  时更新一部工作用车。坚持惩防并举的方针,全力支持纪 抵 检机关查办案件,全区新立案件70 件 70 人,结案率 1 0 00%,给予党政纪处分 68 人,其他处

 理 2 人,办案中 堡 为国家和集体挽回经济损失 37 万多元。科学制定反腐倡 甩 廉量化考评指标,加大责任追究力度,XX 年共对 21 名 唰 领导实施责任追究,其中纪律处分 3 人,推动责任制落实 $ ,规范从政行为。继续健全完善源头治理防范机制建设, 鸨 坚持落实政府采购、会计委派等“四项制度”,切实加强 矸 土地、工程建设、国有资产转让等招投标管理,全年公开 秸招投标工程建设项目 17 个,公开拍卖土地使用权 5 宗, 浈 发生产权交易 12 宗,组织采购货物 68 次,实现资金增 呋 值 8000多万元,节约采购资金约 90 万元。开展治理  商业贿赂工作,全区共有 230 人次主动上缴非法所得款 濮 物共计 30 多万元,整个治理工作进展有序。

 (二)强 署 化干部工作,认真做好区、乡镇换届工作。

 一是注重严 暨 明纪律。我多次在各类会议上强调,要严格按照《干部选 拶 拔任用工作条例》和中纪委、中组部通知要求,不折不扣 珥 地执行换届期间的各项组织纪律,严禁跑官、要官,防止  和杜绝不正之风。为了防止跑风漏气等不良现象,要求班 慊 子成员增强保密观念,严守干部人事机密,在酝酿讨论时 祝 ,任何人不得外传,任何人不得打招呼、递条子,自觉遵 檎 守,主动抵制,共同营造风清气正的换届环境。

 二是注 嵬 重正确导向。着眼于促进发展、推动工作,在用人导向上  ,注重从重点项目建设一线、从等山区艰苦贫困地区、从 滂 计生创国优等各种急难险重一线工作实践中,锻炼干

 部, 诶 培养干部,使用干部。在选拔程序上进一步落实党员和群 堙 众的知情权、参与权、选择权和监督提名权,扩大提名、 骋考察和选举中的民主,让那些政治坚定、能力突出、作风 啾 过硬、群众信任的优秀干部选拔进领导班子,让那些为民 擐 、务实、清廉的干部走上重要岗位,进一步营造聚精会神  搞建设、一心一意谋发展的良好政治环境和社会氛围。

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